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Ein großartiger Ort zum Arbeiten

Ein großartiger Ort zum Arbeiten

Die Great Place to Work® Umfrage ist ein anerkanntes Instrument zur Bewertung der Mitarbeiterwahrnehmung und misst das Vertrauen der Mitarbeiter in ihr Unternehmen und dessen Führung in fünf Schlüsselbereichen:

  • Glaubwürdigkeit: Integrität, Kommunikation und Kompetenz
  • Respekt: Unterstützung, Zusammenarbeit und Rücksichtnahme
  • Stolz: Stolz auf ihre Arbeit, ihr Team und ihr Unternehmen
  • Kameradschaft: Das Gefühl, willkommen zu sein und dazuzugehören
  • Fairness: Gleichheit, Unparteilichkeit und Gerechtigkeit

Die Ergebnisse werden anhand von zwei Schlüsselindikatoren gemessen: Vertrauensindex ('TI') - die durchschnittliche Anzahl positiver Antworten auf die Frage Gesamtwahrnehmung ('OP') - positive Antworten auf die Frage: "Wenn man alles in Betracht zieht, würde ich sagen, dass dies ein großartiger Arbeitsplatz ist".

Rose Facioli

HR Business Partner

@Bunzl Continental Europe

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Bunzl Continental Europe first piloted the Great Place to Work® programme in 2022, using the insights to strengthen its commitment to employee wellbeing. Building on this foundation, the Group has now committed to extending the GPTW® initiative across all business areas from 2024, ensuring that every entity actively implements action plans to maintain a high quality of life at work and further enhance its appeal as an employer of choice.

Over 93%: Mitarbeitende werden unabhängig von ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Ethnie oder ihrem Geschlecht fair behandelt.

–GPTW® 2025

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